為有力保證事情或工作開展的水平質量,預先制定方案是必不可少的,方案是有很強可操作性的書面計劃。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
最新整改方案格式范文怎么寫一
(一)思想觀念解放不夠
1、觀念更新還有些跟不上形勢的發展,還存在著思想解放不夠,有思維打不開,視野放不遠的問題,平時習慣性做法多,開拓性做法較少,考慮眼前工作多,長遠打算還較少。
2、結合鄉情充分發揮自身優勢不夠。在一些事情的處理上,習慣照搬別人或以往的經驗,深入分析不夠,沒能把魏家樓鄉情和工作實際較好的結合,沒發揮出魏家樓自身的優勢。
3、全面創建和諧社會的認識還不到位。抓經濟建設的同時,沒有很好地處理物質文明和政治文明、精神文明共同發展的關系,社會事業發展過程還存在不少遺留問題。
(二)執政能力有待加強
1、班子上下交流溝通不夠。一是班子成員間相互通氣還比較少,在政策的制定和問題的協調上,對各自分管的工作考慮較多;二是政府班子于下級機關間交流溝通較少,沒能充分調動基層單位的積極性,影響了行政效率。
2、工作執行力不強。一是缺乏大局意識,對已有的事爭著干,與已無利的有時推給別人;二是溝通協作的能力弱,遇事踢皮球、怕沾邊、和稀泥,缺乏原則性和堅定性;三是工作落實不夠好,上有政策,下有對策,政令不暢、執行不力的現象還在一定范圍內存在。
3、依法行政意識還不夠強。一是個別領導、少數干部傳統行政觀念、習慣行政做法依然存在;二是少數領導干部、工作人員法制意識不強,與依法行政的要求還有一定差距。
(三)關心機關干部不夠
主要表現在對重點工作、重點項目傾注的精力和時間較多,對基層面上的工作考慮的時間較少;給干部提要求、交任務的時候多,關心基層干部思想、工作、生活的時候較少;談工作的時候多,交流思想的時候少;批評教育的時候多,激勵獎勵的時候少;對村主要領導干部溝通的時候較多,與副職和一般干部交流溝通的時候少。
(四)黨員先進性體現不突出
面對問題時,部分領導干部存在畏難情緒;開展工作時,直接面對群眾深入基層調查研
究少;接人待客時,艱苦奮斗、勤儉意識不夠強;端正思想時,開展批評與自我批評少;履行職責時,解決群眾關心的熱點、難點問題還不夠好。
二、存在問題的主要原因
(一)對理論學習的重要性和必要性認識還不夠深入
主要是認為平時班子成員都按時參加了鄉黨委組織的集體學習,且大家都是經過長期鍛煉而成長起來的干部,參加各種培訓、學習的時候也比較多,理論水平、修養是比較高的了。加之鄉政府工作本身就十分繁雜,班子成員抽出時間來學習的時候非常有限。有時也認為學習這個東西不能解決當前鄉鎮經濟快速發展這個難題,因而有意無意的放松了理論的學習,漸漸地對深入學習理論的重要性認識不夠,出現了把學習當作軟任務,把業務工作作為硬指標的情況。
(二)思想觀念與新形勢的發展要求還不相適應
x鄉所處的地理位置相對偏僻,對外獲取新思想、新觀念的途徑相對較少,加之長期受老思想,老形勢,老思維辦法的習慣影響,致使班子成員思想解放不夠,缺乏強烈的發展欲望、開闊的工作視野、合乎時代的觀念以及與時俱進的精神。加之當前各種矛盾突現,開展工作難度加大,沉重的包袱更加束縛了大膽開展工作手腳。
(三)全心全意為人民服務的公仆意識還不夠強
隨著經濟和社會事業的逐步發展,工作和生活條件不斷改善,講享受、講排場的意識有所抬頭。精力投入到日常行政事務中偏多,疲于應付各種會議、檢查、突發事件等全心全意為人民服務的思想樹得不夠牢,公仆意識和群眾觀念有所淡化。主動與村級干部群眾的溝通聯系有所減少,關心他們的工作、生活不夠。對群眾想什么,需要什么了解不夠,為群眾辦實事,辦好事還不夠多。
(四)班子自身建設還存在薄弱環節
一是思想上對班子建設重視不夠,把之當作一件大事來抓得還不力;二是有針對性地提出一定時間內班子自身建設的重點還做得不夠好;三是抓班子工作與作風建設的融合上做得還不好,長效工作機制還沒真正建立起來。
三、整改措施和努力方向
(一)加強理論學習,提高班子理論素養
一是堅持不懈地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想武裝頭腦;二是以此次保持共產黨員先進性教育活動為契機,進一步加深對黨的根本性質、宗旨的認識,真正樹立執政為民的理念;三是堅持解放思想,實事求事,堅持理論聯系實際的學風,切實解決涉及人民群眾根本利益的熱點、難點問題;四是樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立科學的發展觀和政績觀,提高解決重大問題的能力,提高駕馭市場
經濟的能力;五是完善學習制度,繼續堅持參加鄉黨委的集體學習,并通過自學、互相學和黨組會議、辦公會等多種方式和形式集中學習,努力提高班子成員的理論功底和素養。
(二)堅持以人為本,切實為人民謀利益
一要堅持為人民服務的宗旨,發揚群眾路線的優良傳統,努力為人民群眾辦好事,切實創造優良的人居環境;二要堅持以項目建設增強經濟發展后勁,狠抓項目開工、項目建設、項目儲備和項目管理,加大投資力度,拉動鄉鎮經濟發展;三要堅持科學發展觀和以人為本理念,大力實施可持續發展戰略,加快社會事業發展,切實維護社會穩定,努力建設和諧社會。
(三)狠抓依法行政,創建民主法制政府
一要堅持依法行政,切實解決好政府缺位、錯位和越位的問題,履行好經濟調節、市場監管、社會管理和公共服務四大職能;二要加強行政執法隊伍建設,提高執法人員素質和依法能力;三要全面推行行政執法責任制、過錯追究制和評議考核制,做到有權必有責、用權受監督、侵權要賠償、違法要追究;四要改進行政方式,深入清理、壓減行政審批和收費項目,逐步實現政府職能由行政命令向引導服務轉變;五要搞好政務公開,主動接受人民群眾的監督;六要自學接受鄉人大的法律監督、工作監督,加強建立與各機關單位的橋梁紐帶作用,努力創建民主法制政府。
(四)加強政府自身建設,增強政府能力
一是繼續堅持群眾路線和民主集中制,堅決維護班子團結和權威,充分發揮班子成員的積極性、主動性,特別是繼續完善重大事項、重點工作的集體研究、集體決策制度,努力創造一個寬松和諧的工作環境。二是進一步建章立制,提高政府的科學執政水平。特別是進一步健全政府工作的決策機制、執行機制和督查檢查制度、考核獎懲等制度。三是進一步樹立過緊日子的思想,勤儉節約,齊心協力,共度難關。四是堅持求真務實的作風,政府班子帶頭落實,講實話,辦實事,求實效。
(五)認真落實黨風廉政建設責任制,做好表率
一是進一步提高認識,提高政府班子成員拒腐防變的能力。班子成員要帶頭常修為政之德,常思貪欲之害,常棄非分之想,自覺加強黨紀條規的學習,努力成為清正廉潔的表率。同時加強政府部分以及各級干部監督管理,加強對分管對象、家屬和身邊工作人員的教育、管理、監督,決不能失之于寬,使之于軟。二是進一步推進政務公開,從實際出發,靈活多樣,及時公開政務工作,強化對行政權力的監督,規范行政行為,遏制消極腐敗現象。三是實施對全鄉行政事業單位國有資產的集中管理。四是著眼于提高黨的執政能力,深化干部從事制度改革,建立健全科學用人機制。五是嚴格履行廉政承諾,堅持開展廉政建設和專項治理工作,認證查找執行廉潔自律規定的薄弱環節,制定建立預防措施和管理制度,努力構建預防和治理各級領導干部收送現金、有價證券、支付憑證的貴重禮品問題的長效機制。
最新整改方案格式范文怎么寫二
自我們學校開展黨員先進性教育活動以來,我按規定認真學習《努力實踐“三個 代表”全面建設小康社會》、《保持黨 員先進性教育讀本》等有關文件及其他必讀內容,并展開討論。我圍繞“保持共產黨員先進性教育”具體內容的學習,認真對照自己平時的實際工作及思想動態,查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是方面存在的問題,并對此進行認真剖析,找準原因,明確今后的整改方向,以便更好地開展工作。
一、 存在的主要問題:
1、 政治思想意識不夠強。
對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行,缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列 主義、毛澤 東思想和鄧小 平理論來武裝自己的頭腦,沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物只停留在表面,未看本質,對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”,停于形式,敷衍了事,平時雖然經常學習馬列 主義、毛 澤 東思想及鄧小 平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤 東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小 平同志強有力的理論武器,使自己對理論知識的理解與實際鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。
2、 宗旨觀念不夠牢固。
我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態度,尤其當手頭工作稍多,稍忙時,存有“事不關己,高高掛起”的思想,以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化,沒切實做到為群眾所想,為群眾所急。總覺得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事,沒有深刻理解”全心全意為人民服務”的宗旨.以至于為群眾服務意識的淡薄.“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準,而我卻忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務,拿出百分之百的熱情對待每一個學生,每一位同事,做到樹立黨 員一面旗的良好形象.
3、 業務知識不夠鉆研。
對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成領導交給的任務,在工作中遇到難題,不善于思考,動腦筋,常常等待領導的指示,說一步走一步。對業務知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業精神,認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作了,在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,會抱有可拖就拖的心態,今天不行,就等明天再說,對問題采取逃避的方法,認為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現,雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態度。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用:一方面,自認為是專業院校畢業,又念了這么多年的本專業,用起專業知識來會措措有余,一種自傲的情緒,不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業精神,在實際工作中常常得過且過,在業務方面存有依賴性,認為領導會有具體的示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好,反而招來非議。自己沒有一整套學習業務知識的計劃,所以在工作、學習中比較盲目.還有一方面,缺乏創新精神。對已經成為一種傳統的教學模式很依順,不太動腦筋去創新嘗試,不夠大膽,害怕失敗。
4、 工作作風不夠扎實。。
工作時間久了,沒有新鮮事物出現,會有一種厭倦的情緒產生,對待工作有時抱有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。
做事情只安于表面處理方法比較簡單,有沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時還會把工作作為負擔,卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
二、 改進措施:
1、 進一步加強政治思想觀念,增強公仆意識。
加強政治理論學習,不斷用馬克 思、恩格 斯、列 寧、毛 澤 東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責,立足本職,老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情,真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命,按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小 平同志說的那樣:”人民,是看實踐。”我們一定要看到自己的責任,要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛,嚴格要求自己,用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐”三個 代表”這一重要思想,真正體現出共 產 黨 員的先進性。
2、 加強自我改造,提高綜合素質。
文化修養是人們為掌握和運用文化藝術及一般知識所進行的努力學習,以及所達到的一定素養或水平。我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業知識,使自己成為工作中的內行專家.目前對我而言,最大的問題是要加強業務學習,學習有利于提高我們的知識水平,增強做好工作的本領。只有狠下決心,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養,使自己更全面地發展.提高創造力和審美能力,培養想象力和創造力。樹立起良好的道德風范。為廣大師生做出表率,切實做好教書育人工作.
3、剖析自己,虛心接受,更快進步。
我知道嚴于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負責的一種表現,剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。誠如鄧小平所指出的:“認識自己不是一件容易的事,人們常常是夸大自己好的一面,對于自己的弱點總是原諒的,還往往把弱點看成優點。”我覺得我不能就滯留于現狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓,不能僅僅按老百姓的標準來要求自己,而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見,從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受群眾的意見和建議,解決問題,只有這樣,我才能使自己更快地進步。
最新整改方案格式范文怎么寫三
根據市委的安排部署,保持共產員先進性教育活動已進入整改提高階段,我處作為第一批參加保持共產員先進性教育活動的單位按照上級部門的要求,把落實好征求意見與建議作為整改提高階段工作重點認真加以整改。在整改過程中,通過市委、市政府向社會征求的意見共19條、建設黨委反饋的意見6條、我單位向被服務對象征求的意見9條。整改方案如下:
在整改過程中,我處堅持“群眾利益無小事”的原則,對群眾反映強烈的問題進行分類排隊,落實部門、落實責任人,限定整改時限,落實整改措施,能整改的馬上整改,不整改的要創造條件進行整改。對受各種原因制約暫時解決不了的問題,要限期整改或向群眾說明情況,采取措施逐步解決,使群眾切實感覺到黨組織和黨員在先進性教育活動中發生的新變化。
通過向社會征求意見和建議,我單位共征得意見34條,經過梳理群眾反映強烈的共三類,一是拆遷管理;二是物業管理;
(一)、拆遷管理
隨著我市城市建設步伐的不斷加快,拆遷引發的社會矛盾逐漸增多,本次征求意見涉及拆遷管理較多。對涉及拆遷問題,我單位確定拆遷辦主任程濟平為整改負責領導,落實拆遷辦為整改責任部門,整改責任人為拆遷辦副主任劉賢義,整改時限定于4月至5月末。通過本次整改,拆遷管理辦公室作為對全市拆遷工作實施監督管理的職能部門,對每一個意見和建議做到認真負責,本著“有則改之,無則加勉”的原則認真自查,分別制定出整改措施。
(二)、物業管理
伴隨生活水平的提高,人們對小區物業管理的要求也逐漸提高,廣大市民對物業管理工作也有較高的期望,在本次征求意見中,涉及物業管理的建議和意見也較多。對涉及物業管理問題,我單位確定常務局長王洪林為整改負責領導,落實物業科為責任單位,整改責任人為物業科科長張軍,同時根據不同的問題分別確定合理的整改時限,制定出相應的整改措施(詳細附后表)。我市物業管理工作當前存在一定難度,如物業收費困難(業主繳費意識差)、與環保、衛生、自來水、供熱站等行業部門之工作的銜接、過去舊樓歷史遺留難題等等,若想在短時間內解決很困難,作為我市的物業管理行政部門,我們將盡最大努力的達到百姓滿意。
(三)、辦照難問題
本次征求意見群眾反映辦照難的也比較多,涉及的'這一問題,我單位確定業務局長王興福為整改負責領導,落實產權科、交易科為整改責任部門,同時科長于乃會、張新偉為整改責任人。對群眾反映的問題,我們分別對每個樓宇作了調查,詳細確定整改時限,制定整改措施(詳細附后表)。對于手續齊全的辦照者,我處現在作到三天即可領取房照,急用的還可作到“立等可取”。群眾反映的這些辦照難的樓宇均是歷史遺留的缺少相關手續,其中我們能夠幫助解決的現在正積極協調幫助百姓解決(如聯系開發商),解決不了的我們也已多次向市委、市政府提出建議。總之,只要手續齊全我們將在最快的時間里讓百姓拿到房照。
在落實整改方案過程中,要求領導班子其他成員要認真抓好分管理部門將整改方案落實到位,把整改提高工作抓實、抓細。第一責任要切實履行職責,對每項整改任務負總責,一抓到底。
在落實單位整改措施同時,我們也注重對職工精神面貌的整改,要求全體廣大黨員能夠以飽滿的政治熱情,良好的精神狀態,求真務實的工作作風認真制定個人整改方案,確保先進性教育活動取得成效,讓人民群眾滿意。
最新整改方案格式范文怎么寫四
一、鄉黨委、鄉政府領導班子作風建設方面存在的主要問題
(一)思想觀念解放不夠
1、觀念更新還有些跟不上形勢的發展,還存在著思想解放不夠,有思維打不開,視野放不遠的問題,平時習慣性做法多,開拓性做法較少,考慮眼前工作多,長遠打算還較少。
2、結合鄉情充分發揮自身優勢不夠。在一些事情的處理上,習慣照搬別人或以往的經驗,深入分析不夠,沒能把魏家樓鄉情和工作實際較好的結合,沒發揮出魏家樓自身的優勢。
3、全面創建和諧社會的認識還不到位。抓經濟建設的同時,沒有很好地處理物質文明和政治文明、精神文明共同發展的關系,社會事業發展過程還存在不少遺留問題。
(二)執政能力有待加強
1、班子上下交流溝通不夠。一是班子成員間相互通氣還比較少,在政策的制定和問題的協調上,對各自分管的工作考慮較多;二是政府班子于下級機關間交流溝通較少,沒能充分調動基層單位的積極性,影響了行政效率。
2、工作執行力不強。一是缺乏大局意識,對已有的事爭著干,與已無利的有時推給別人;二是溝通協作的能力弱,遇事踢皮球、怕沾邊、和稀泥,缺乏原則性和堅定性;三是工作落實不夠好,上有政策,下有對策,政令不暢、執行不力的現象還在一定范圍內存在。
3、依法行政意識還不夠強。一是個別領導、少數干部傳統行政觀念、習慣行政做法依然存在;二是少數領導干部、工作人員法制意識不強,與依法行政的要求還有一定差距。
(三)關心機關干部不夠
主要表現在對重點工作、重點項目傾注的精力和時間較多,對基層面上的工作考慮的時間較少;給干部提要求、交任務的時候多,關心基層干部思想、工作、生活的時候較少;談工作的時候多,交流思想的時候少;批評教育的時候多,激勵獎勵的時候少;對村主要領導干部溝通的時候較多,與副職和一般干部交流溝通的時候少。
(四)黨員先進性體現不突出
面對問題時,部分領導干部存在畏難情緒;開展工作時,直接面對群眾深入基層調查研
究少;接人待客時,艱苦奮斗、勤儉意識不夠強;端正思想時,開展批評與自我批評少;履行職責時,解決群眾關心的熱點、難點問題還不夠好。
二、存在問題的主要原因
(一)對理論學習的重要性和必要性認識還不夠深入
主要是認為平時班子成員都按時參加了鄉黨委組織的集體學習,且大家都是經過長期鍛煉而成長起來的干部,參加各種培訓、學習的時候也比較多,理論水平、修養是比較高的了。加之鄉政府工作本身就十分繁雜,班子成員抽出時間來學習的時候非常有限。有時也認為學習這個東西不能解決當前鄉鎮經濟快速發展這個難題,因而有意無意的放松了理論的學習,漸漸地對深入學習理論的重要性認識不夠,出現了把學習當作軟任務,把業務工作作為硬指標的情況。
(二)思想觀念與新形勢的發展要求還不相適應
x鄉所處的地理位置相對偏僻,對外獲取新思想、新觀念的途徑相對較少,加之長期受老思想,老形勢,老思維辦法的習慣影響,致使班子成員思想解放不夠,缺乏強烈的發展欲望、開闊的工作視野、合乎時代的觀念以及與時俱進的精神。加之當前各種矛盾突現,開展工作難度加大,沉重的包袱更加束縛了大膽開展工作手腳。
(三)全心全意為人民服務的公仆意識還不夠強
隨著經濟和社會事業的逐步發展,工作和生活條件不斷改善,講享受、講排場的意識有所抬頭。精力投入到日常行政事務中偏多,疲于應付各種會議、檢查、突發事件等全心全意為人民服務的思想樹得不夠牢,公仆意識和群眾觀念有所淡化。主動與村級干部群眾的溝通聯系有所減少,關心他們的工作、生活不夠。對群眾想什么,需要什么了解不夠,為群眾辦實事,辦好事還不夠多。
(四)班子自身建設還存在薄弱環節
一是思想上對班子建設重視不夠,把之當作一件大事來抓得還不力;二是有針對性地提出一定時間內班子自身建設的重點還做得不夠好;三是抓班子工作與作風建設的融合上做得還不好,長效工作機制還沒真正建立起來。
三、整改措施和努力方向
(一)加強理論學習,提高班子理論素養
一是堅持不懈地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想武裝頭腦;二是以此次保持共產黨員先進性教育活動為契機,進一步加深對黨的根本性質、宗旨的認識,真正樹立執政為民的理念;三是堅持解放思想,實事求事,堅持理論聯系實際的學風,切實解決涉及人民群眾根本利益的熱點、難點問題;四是樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立科學的發展觀和政績觀,提高解決重大問題的能力,提高駕馭市場
經濟的能力;五是完善學習制度,繼續堅持參加鄉黨委的集體學習,并通過自學、互相學和黨組會議、辦公會等多種方式和形式集中學習,努力提高班子成員的理論功底和素養。
(二)堅持以人為本,切實為人民謀利益
一要堅持為人民服務的宗旨,發揚群眾路線的優良傳統,努力為人民群眾辦好事,切實創造優良的人居環境;二要堅持以項目建設增強經濟發展后勁,狠抓項目開工、項目建設、項目儲備和項目管理,加大投資力度,拉動鄉鎮經濟發展;三要堅持科學發展觀和以人為本理念,大力實施可持續發展戰略,加快社會事業發展,切實維護社會穩定,努力建設和諧社會。
(三)狠抓依法行政,創建民主法制政府
一要堅持依法行政,切實解決好政府缺位、錯位和越位的問題,履行好經濟調節、市場監管、社會管理和公共服務四大職能;二要加強行政執法隊伍建設,提高執法人員素質和依法能力;三要全面推行行政執法責任制、過錯追究制和評議考核制,做到有權必有責、用權受監督、侵權要賠償、違法要追究;四要改進行政方式,深入清理、壓減行政審批和收費項目,逐步實現政府職能由行政命令向引導服務轉變;五要搞好政務公開,主動接受人民群眾的監督;六要自學接受鄉人大的法律監督、工作監督,加強建立與各機關單位的橋梁紐帶作用,努力創建民主法制政府。
(四)加強政府自身建設,增強政府能力
一是繼續堅持群眾路線和民主集中制,堅決維護班子團結和權威,充分發揮班子成員的積極性、主動性,特別是繼續完善重大事項、重點工作的集體研究、集體決策制度,努力創造一個寬松和諧的工作環境。二是進一步建章立制,提高政府的科學執政水平。特別是進一步健全政府工作的決策機制、執行機制和督查檢查制度、考核獎懲等制度。三是進一步樹立過緊日子的思想,勤儉節約,齊心協力,共度難關。四是堅持求真務實的作風,政府班子帶頭落實,講實話,辦實事,求實效。
(五)認真落實黨風廉政建設責任制,做好表率
一是進一步提高認識,提高政府班子成員拒腐防變的能力。班子成員要帶頭常修為政之德,常思貪欲之害,常棄非分之想,自覺加強黨紀條規的學習,努力成為清正廉潔的表率。同時加強政府部分以及各級干部監督管理,加強對分管對象、家屬和身邊工作人員的教育、管理、監督,決不能失之于寬,使之于軟。二是進一步推進政務公開,從實際出發,靈活多樣,及時公開政務工作,強化對行政權力的監督,規范行政行為,遏制消極腐敗現象。三是實施對全鄉行政事業單位國有資產的集中管理。四是著眼于提高黨的執政能力,深化干部從事制度改革,建立健全科學用人機制。五是嚴格履行廉政承諾,堅持開展廉政建設和專項治理工作,認證查找執行廉潔自律規定的薄弱環節,制定建立預防措施和管理制度,努力構建預防和治理各級領導干部收送現金、有價證券、支付憑證的貴重禮品問題的長效機制。
最新整改方案格式范文怎么寫五
一、編制目的
20xx年4月9日質監部門對清流西苑南北地塊工程質量存在的一些問題,我項目十分重視,立即召開了針對這次檢查的專項會議,對這次查出的問題進行逐一整改并編制了有針對性的有效整改方案。
二、編制依據
《清流西苑施工組織設計》
《混凝土結構工程施工質量驗收規范》-gb50204-20xx《混凝土質量控制標準》-jgjt50164-20xx
《鋼筋焊接及驗收規程》-jgj18-20xx
《滁州市質量通病防治導則》
《建筑抗震設計規范》-gb50011-20xx
《建筑變形測量規范》-jgj8-20xx
施工圖集11g101-1及相關設計文件
三、存在的問題:
1、未嚴格執行《滁州市住宅工程質量通病防治導則》,質量通病防治專項方案無針對性。
2、15x樓五層頂無同條件試塊及拆模試塊報告,但模板已拆除;電渣壓力焊接頭豁邊,成型差,未做處理。
3、15x樓七層樓面干縮裂縫嚴重,操作面現澆板養護不足兩天就進行鋼筋安裝,存在隱患。
4、后澆帶拆除過早,存在質量安全隱患。
5、個別型號鋼筋進場時驗收不到位,如批號12120xx300直徑12mm的hrb400的鋼筋未見質量合格證明文件。
6、施工單位未對工程進行沉降觀測。
7、工程未辦理施工許證手續。
四、整改措施:
1、未嚴格執行《滁州市住宅工程質量通病防治導則》,質量通病防治專項方案無針對性。
1.1補救措施
關于現場15x樓未嚴格按照《滁州市住宅工程質量通病防治導則》相關規定執行,項目立即組織相關技術人員及管理人員重新把《滁州市住宅工程質量通病防治導則》學習了一遍,并加強了內部管理,嚴格按照通病防治導則去執行,并對現場存在的一些問題,有針對性的重新編制了通病防治施工方案。
2、15x樓五層頂無同條件試塊及拆模試塊報告,但模板已拆除;電渣壓力焊接頭豁邊,成型差,未做處理。
2.1補救措施
五層頂同條件試塊等養護齡期可取按日平均溫度逐日累計達到600d時所對應的齡期,且等效養護齡期不應小于14d,也不宜大于60d,后委托有資質的檢測中心到現場用回彈儀對樓面混凝土進行回彈,把得出的結果并入同條件試塊評定;關于無拆模試塊就把樓面模板拆除一事項目部很重視已委托有資質的檢測中心到現場用回彈儀對樓面混凝土進行回彈,后根據結果推算出拆模時的強度符合規范要求強度達到75%,并且加強對項目的管理,已杜絕此類問題再次發生。對電渣壓力焊接頭有豁邊、夾渣、焊苞不均勻、成型較差等超出規范要求的全部用氧氣割除,用磨光機把割下來的鋼筋頭打磨平,再重新焊接;
3、15x樓七層樓面干縮裂縫嚴重,操作面現澆板養護不足兩天就進行鋼筋安裝,存在隱患。
3.1補救及預防措施
3.1.1、將裂縫處用水沖洗干凈,用水和防水劑放入桶內,再放水泥進行攪拌混合均勻(水灰比控制在0.7∽1:1之間),后用配制好水泥漿抹刮,將縫隙填滿再抹平。針對操作面現澆板養護不足兩天就進行鋼筋安裝,時刻密切關注樓層表面變化,如有裂縫采取干縮裂縫處理方法處理,且項目部加強內部管理,在以后的施工中混凝土強度未達到1.2n/mm2堅決不上荷載。
4、后澆帶拆除過早,存在質量安全隱患。
4.1補救及預防措施
已拆除的后澆帶模板重新支設,等樓層全部施工完畢后及后澆帶應在兩側混凝土齡期達到60d后,再把后澆帶清理干凈,用高一個級別的膨脹混凝土澆筑好。
5、個別型號鋼筋進場時驗收不到位,如批號12120xx00直徑12mm的hrb400的鋼筋未見質量合格證明文。
5.1補救措施
對個別鋼筋銘牌爐批號與復試報告不相符的這塊鋼筋,在現場監理的見證下重新取樣送至檢測中心復試。
6、施工單位未對工程進行沉降觀測
6.1補救措施
建設單位已安排有資質的專業檢測單位進場每半個月對各樓棟的沉降觀察,并附有沉降觀察報告。項目部在專業檢測單位的基礎上對每棟樓每上一層也做了觀察,并附有觀察記錄。
7、工程未辦理施工許證手續。
由于南地塊沒有土地指標導致建設相關手續未能辦理,北地塊的施工許可證正在建委窗口辦理中。
針對這些現場出現的問題,項目部制定了相關責任措施,加大工程的控制力,對易出現質量的問題部位施工時再次進行技術交底,確保每位實際施工人員熟悉操作工藝。
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按照省院要求,我所在廣泛征求群眾意見,開展交心談心的基礎上,于11月17日召開了班子民主生活會,班子成員深刻剖析、認真查擺問題,開展批評與自我批評,主要存在以下問題:
針對以上的意見和建議,特制定以下整改措施:
(一)加強政治業務學習。
一要健全學習制度。今后每年初要制定學習計劃,進一步細化任務,明確職責,認真落實,使全體干部職工的政治理論和業務學習步入正規化、制度化軌道。二要豐富學習內容。在進一步加強政治理論學習的同時,突出現代業務知識和法律法規知識的學習,不斷提高干部職工的思想政治素質和業務工作能力。三要創新學習形式。采取集中學習與分散學習相結合、個人自學與集中領學相結合、討論交流與專題輔導、觀看錄像相結合等多種形式,充分利用網絡、媒體等現代化手段,提高學習的針對性和實效性。同時,積極創造條件鼓勵和推薦干部職工參加上級舉辦的各類政治業務培訓、參觀學習及高層次學歷教育和職稱考試。四要注重學習效果。堅持理論聯系實際,在精學、深學上下工夫,在指導實踐上做文章,努力把學習的理論知識轉化為科學的思維方式,轉化為指導工作的思路和方法。
(二)加強領導班子建設
一是建立領導班子理論學習制度。每月安排半天時間集中學習 ,倡導班子成員擠時間自學,學習要理論聯系實際,突出重點,有的放矢,形式多樣,在自覺性、經常性、實效性上狠下工夫。二是認真貫徹落實民主集中制原則。班子成員要努力提高綜合素質。健全理順各種會議制度,定期及時召開班子會議、所務會議、中層干部會議,重大問題集體研究決定,充分調動和發揮班子成員的主觀能動性,增強班子的凝聚力和戰斗力。三是進一步改進工作作風。牢記黨的宗旨,密切聯系群眾,帶頭深入基層調查研究,虛心聽取基層和群眾的意見,克服官僚主義和形式主義。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,切實幫助基層和群眾解決實際困難和問題,多為群眾著想,多關心干部職工的工作、生活,多為基層干部群眾辦好事、辦實事。四是加強黨風廉政建設。認真遵守廉政承諾,自覺改造主觀世界,正確行使手中的權利,帶頭執行廉潔自律的各項規定。加強防范教育,從腐敗案例中認真吸取教訓,做到警鐘長鳴,自覺接受社會和群眾監督,為普通黨員干部樹立榜樣。
(三)加強干部隊伍建設
一要加強對干部職工的思想教育。重點抓好理想信念教育、黨的宗旨教育、黨的紀律教育和廉潔自律教育,引導廣大干部職工端正權力觀、地位觀、利益觀。二要不斷加強培訓工作。除了繼續加強職工外出培訓以外, 還要加強單位內部的培訓工作,通過傳、幫、帶的方式,努力提高全體職工的綜合素質。三要加強對干部的監督。建立干部監督責任制,分管領導負責對分管室主任的監督管理,室主任負責對本室干部職工的監督管理。實行誡勉談話制度,及時嚴肅的批評和抑制干部職工中出現的不良現象,防止違法違紀行為的發生。
(四)加強規范化建設
進一步完善各項規章制度。對現有的制度進行梳理檢查,根據實際需要進行修訂和完善,逐步建立起涵蓋內部管理各個方面、各個環節的制度體系,做到有章可循、違章必究,促進內部管理的制度化、標準化。
(五)加大調研力度。
堅持執政為民,加強與群眾的密切聯系,深入基層,傾聽群眾呼聲,了解特種設備使用單位的想法和對我單位的要求,對合理的部分予以解決,并制度化,提高工作效能和服務能力。
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整改方案
通過這次民主生活會,與會黨員深刻的認識到這次在全黨內開展的純潔性教育活動,是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想、加強黨的建設的重要舉措;是一項大規模、廣泛性、深層次的黨內思想解放運動;是一次黨的肌體自我修復、自我完善的創新過程。同志們經過學習、反思,進一步武裝了頭腦、更新了觀念、振奮了精神、政治素質有了進一步的提高,同時對照純潔性標準和黨組織的希望,對照黨的先進性和純潔性的八查八看的要求,看到了不足,找到了差距。在熱烈的會議氛圍下,同志們的積極性很高,每個與會黨員都進行了積極性的發言。發言內容緊緊圍繞著純潔性教育活動的主題,對個人黨性修養進行了自我剖析,并結合當前衛生院的現狀,對單位內控制度的建設與完善,提出了中肯而又具實際意義的建議。現將發言內容整理如下:
1、政治理論學習不夠系統。由于當前衛生院正處于醫改的大背景下,一方面要開展正常的業務工作,另一方面也要耗費大量的精力面對新醫改,故而對政治理論的學習抓得不緊、學得不深。雖然平時也在學習,但只注重與本身業務有關的內容,跟業務無關的涉獵較少,對很多新事物、新知識學習掌握的不夠好,導致自己對工作失去洞察力,不能環視四方,兼顧全面,對時時處處保持純潔性思想這根“弦”繃得不夠緊,有時放松對自己的要求和標準,滿足于過得去、差不多。
2、協調全局意識不夠強,還必須取得科學性的調整。有時做事情、干工作只從自身業務或主抓業務出發,盡管也按領導要求、按總體布局、按期
初計劃完成了要做的工作,但科室之間的協作奉獻配合不夠好,還必須取得整體性的躍進。黨政一班人有時在思想深處、處事待人、積極參與、勇于管理等環節還摻雜著私心雜念,有一些患得患失的情緒等等,總會影響工作情緒,抑制辦事效率、甚至還影響干群關系。
3、工作作風不夠扎實、工作方法不夠科學。從總體來看,干部職工對本職工作是忠于職守、樂業敬業的。但由于同志們分工及所處科室不同,故而在深入基層、聯系群眾的層面和深度仍做得不夠,與普通群眾接觸較少。工作時有急躁情緒,缺乏耐心。平時與部門、同志協調工作時,談工作多,談思想少,原則要求多,有針對性幫助研究解決問題少。表現在工作作風上有時有松懈意識;工作標準上有時也不想追求盡善盡美了。
4、創新管理認識深度不夠,還必須取得思想上的突破。有時自我滿足情緒在作祟,想著自己參加工作以來,拼也拼過,干也干過,受過表揚也得過加獎,有時也想著工作不被人理解、吃力不討好,從而一度放松了對自己的要求,缺少了以前那種敢拼敢干、初生牛犢不畏虎的朝氣,工作上再也不想放開手腳、大刀闊斧的干了。對新知識、新技術的學習上熱情不夠。
5、衛生院目前內控制度不夠健全,且內控制度落實情況不樂觀。與會人員認為衛生院的考勤制度雖然具備,但相應的獎懲措施并未出臺;后勤保障制度未落實到位,主要體現在衛生院食堂已經歇業很長時間,到現在還沒有開火,對職工和病員就餐造成了很大的影響;科室協調制度不夠明確,以致于本應有互聯關系的部分業務科室結合度明顯不夠,給工作帶來不利影響;分配制度要進行調整,要減少職工薪酬之間的差距;分級管理制度不明
確,導致部分中層干部或科室負責人工作熱情度不高;會議制度需要完善,衛生院會議很多,但內容凌亂,且執行措施不到位。
經過這次純潔性教育的研討學習、又進行“八查八看”學理論審自己的教育活動,對衛生院整體工作來說意義重大,是一次重要的自我審視,是反思自我、解剖自我、提高自我的大好機會,是讓自己進一步增強責任感、壓力感,增加榮譽感、自豪感,是發揮黨員先進性的自覺性、保持純潔性的體現,也是體現黨員純潔性在具體工作中的重要性的一次大好檢驗。現就整改及今后努力的方向陳述如下:
1、要加強學習,提高黨性修養。要把學習作為自己的第一需要、第一責任和第一任務,始終保持不竭的學習動力。下決心克服浮躁心態,靜下心來,在學習中思考,在思考中學習。圍繞堅定政治信念,樹立正確的人生觀、價值觀,從理論與實踐的結合上,把握精神實質。
2、大局為重,服務為上。牢固樹立黨的純潔性,在大事大非面前堅定立場,堅決執行民主集中制;在完成上級傳達的任務時,既要自己快速反應及時領會順利完成,又要協調各部門積極配合共同完成,還要快速轉軌啟動和實施下步計劃,使個人和整體工作效率得到切實提高。時時刻刻把患者的要求、病員的利益擺到第一位,堅持大公無私,不怕犧牲個人利益,全心全意投身到辦人民滿意的衛生院中去。
3、要加強實踐鍛煉,改進工作作風,改善工作方法。就是要以實踐為課堂,在深入基層、深入調查研究中,不斷提高自己的業務水平;要經常透過問題,反思自身存在的問題和教訓,不斷改進工作作風。不斷增強事業心
責任感,把心思和精力主要集中到工作上;要發揚艱苦奮斗的精神,不怕吃苦,甘于奉獻,扎扎實實的做好職責范圍內的每一件事情。
4、從我做起,踏實工作,振奮精神,再立新功。樹立強烈的自覺意識和責任意識,牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢記兩個“務必“,更新觀念,大膽工作,努力提高學習的自覺性,學無止境,立志活到老、學到老。注意日常學習、工作和生活中的一點一滴,時時處處把自己的表現與“八查八看”標準進行對照,規范自己的言行,照好鏡子,把好尺子,找準差距。工作上牢固樹立爭先創優的思想,對個人要求上堅持高標準,嚴要求,努力干好本職工作。
5、完善衛生院的各項制度。我們要結合當前實際,群策群力,對現有的管理制度進行重新編排,進行重新討論認證,要嚴格地做到以制度管事,以制度管人。
通過這次“純潔性”的深入研討學習,“純潔性”已經是我們的黨性原則、個人生活工作原則、大局工作原則,已經形成我們根深蒂固的基本人生觀、世界觀、價值觀。我將在理論知識上學習學習再學習,在日常工作中努力努力再努力,克難奮進,精益求精,使自己的思想水平、工作業績再上一個新臺階。
汪崗衛生院黨支部
最新整改方案格式范文怎么寫八
一、概況
20xx 年2 月22日,建設單位會同監理、施工、勞務四方單位對 我單位施工的17#、18#樓工程外墻磚粘貼、內墻抹灰進行了質量檢查,提出了一些工程施工中存在的質量問題,針對所提出的問題,我單位確定了整改方案,主要整改措施如下:
二、存在問題及整改方案:
存在問題1:外墻磚陰陽角線縫不順直碰角不協調;外墻滴水線未按設計要求及相關規范施工。
處理辦法:返工處理。具體方法為:先將不合要求的外墻磚踢打干凈,提前1d用水充分濕潤墻面,修補時,先在底面及四周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,大墻面和四角、門窗口邊彈線找規矩,必須由頂層到底一次進行,彈出垂直線。橫線則以樓層為水平基線交圈控制,豎向線則以四周大角和柱子為基線控制。使其底層灰做到橫平豎直,達到線條大小一致,并且貼面磚合模數。同時要注意找好突出檐口、腰線、窗臺、雨篷等飾面的流水坡度。
存在問題2:室內陽臺墻面磚粘貼垂直度平整度達8㎜,陽臺兩邊寬尺寸±2㎝;陽臺窗邊線條不順直,窗邊墻平整度超規范。
處理辦法:返工處理。具體方法為:先將不合要求的外墻磚踢打干凈,提前1d用水充分濕潤墻面,修補時,先在底面及四
周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,然后門窗口邊彈線找規矩,橫線則以樓層為水平基線交圈控制,豎向線則以四周大角和通天垛、柱子為基線控制。每層打底時則以此灰餅做為基準點進行,使其底層灰做到橫平豎直。
存在問題3:內抹灰局部墻面垂直度、平整度超規范。 處理辦法:返工處理。具體方法為:先將墻面鑿毛,提前1d用水充分濕潤墻面,修補時,先在底面及四周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,然后分兩次用和原面層相同材料的1:2 水泥砂漿填補并槎平。
存在問題4:局部有裂紋、空鼓現象、陰陽角不順直。 處理辦法:返工處理。具體方法為:先將空鼓部分鑿去,四周鑿成方塊形或圓形,并鑿進結合良好處30~50mm,邊緣鑿成斜坡形,處理時,水泥采用硅酸鹽水泥,嚴禁混用不同品種、不同強度等級的水泥,砂采用中、粗砂,過8mm 孔徑篩子,含泥量不大于3%。底層表面適當鑿毛,鑿好后,將修補處周圍100mm 范圍內清理干凈。修補前1d,用水沖洗,使其充分濕潤。修補時,先在底面及四周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,然后分兩次用和原面層相同材料的1:2 水泥砂漿填補并槎平。
存在問題5:窗邊墻面磚粘貼平整度超規范;窗邊不方正;樓梯間窗邊上下接錯不平整:樓梯間窗臺無壓頂。
處理辦法:返工處理。具體方法為:先將不合要求的外墻磚踢打干凈,提前1d用水充分濕潤墻面,修補時,先在底面及四
周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,然后門窗口邊彈線找規矩,必須由頂層到底一次進行,彈出垂直線,并決定面磚出墻尺寸分層設點、 做灰餅。
存在問題6:花架墻面不平整,陰陽角碰角不協調。
處理辦法:返工處理。具體方法為:先將不合要求的外墻磚踢打干凈,提前1d用水充分濕潤墻面,修補時,先在底面及四周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,按圖紙要求進行分段分格彈線,同時進行面層貼標準點的工作,以控制面層出墻尺寸及墻面垂直、平整。
存在問題8:沉降縫處飄窗板平整度超規范,板與板之間線條不統一、不順直。
處理辦法:返工處理。具體方法為:先將不合要求的外墻磚踢打干凈,提前1d用水充分濕潤墻面,修補時,先在底面及四周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,按圖紙要求進行分段分格彈線,達到線條大小一致,并且貼面磚合模數
存在問題8:外墻面磚未送檢,水泥未送檢合格。
處理辦法:嚴把建筑材料進場報驗關和見證取樣送檢關,遵循“先檢驗、后使用”的原則,嚴格審核進場材料的出廠合格證書、出廠檢驗報告等資料。在以上資料齊全和產品外觀質量合格的基礎上,按照國家現行規范、標準要求,進行見證取樣送檢。
以上問題,我公司非常重視,決定認真整改,保證達到相關要求。為確保整改工作的順利進行,由項目技術負責人帶領各棟號施工員督促勞務公司,負責整改工作的安排和具體組織整改施工,和內部質量驗收。經綜合考慮天氣、物資條件、勞動力狀況等因素,整改計劃從2月22 日開始3月4 日基本完工。在施工過程中專人負責跟班檢查,認真抓好每一個施工環節,完工后首先進行自檢,自檢合格后報請建設、監理單位組織驗收。
問題整改方案
一、概況
20xx 年2 月22日,建設單位會同監理、施工、勞務四方單位對 我單位施工的17#、18#樓工程外墻磚粘貼、內墻抹灰進行了質量檢查,提出了一些工程施工中存在的質量問題,針對所提出的問題,我單位確定了整改方案,主要整改措施如下:
二、存在問題及整改方案:
存在問題1:外墻磚陰陽角線縫不順直碰角不協調;外墻滴水線未按設計要求及相關規范施工。
存在問題2:室內陽臺墻面磚粘貼垂直度平整度達8㎜,陽臺兩邊寬尺寸±2㎝;陽臺窗邊線條不順直,窗邊墻平整度超規范。
存在問題3:窗邊墻面磚粘貼平整度超規范;窗邊不方正;樓梯間窗邊上下接錯不平整:樓梯間窗臺無壓頂。 存在問題4:花架墻面不平整,陰陽角碰角不協調。 處理辦法:返工處理。具體方法為:先將不合要求的外墻磚踢打干凈,提前1d用水充分濕潤墻面,修補時,先在底面及四周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,用1:3水泥砂漿掃毛。再用水平儀測出外墻各陰陽角處的水平控制點,彈上水平線使外墻水平線四周交圈,再根據面磚的皮數尺寸,彈出各施工段水平控制線。根據排列情況,用線錘掛出直陰陽角做上灰餅并作為陰陽角的垂直標志,外墻有排水要求的部位應貼滴水線。滴水線應順直,流水坡度方向正確,坡度應符合設計要求。
存在問題5:內抹灰局部墻面垂直度、平整度超規范。 存在問題6:沉降縫處飄窗板平整度超規范,板與板之間線條不統一、不順直。
存在問題7:局部有裂紋、空鼓現象、陰陽角不順直。 處理辦法:返工處理。具體方法為:先將墻面鑿毛,提前1d用水充分濕潤墻面,修補時,先在底面及四周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,施工時先濕潤墻面,做標志塊。檢查墻體表面垂直度平整度,根據檢查的實際情況并兼顧抹灰總的平均厚度規定,決定墻面抹灰厚度,再抹上砂漿找平,用刮尺垂直水平刮找一遍,用木抹子搓毛。然后進行全面檢查,墻面垂直度、平整度、陰陽角方正,各面交接度光滑平整均勻符合標準規定。
對于局部有裂紋、空鼓現象,應先將空鼓部分鑿去,四周鑿成方塊形或圓形,并鑿進結合良好處30~50mm,邊緣鑿成斜坡形,處理時,水泥采用硅酸鹽水泥,嚴禁混用不同品種、不同強度等級的水泥,砂采用中、粗砂,過8mm 孔徑篩子,含泥量不大于3%。底層表面適當鑿毛,鑿好后,將修補處周圍100mm 范圍內清理干凈。修補前1d,用水沖洗,使其充分濕潤。修補時,先在底面及四周刷水灰比為0.4~0.5 的素水泥漿一遍,然后分兩次用和原面層相同材料的1:2 水泥砂漿填補并槎平。
存在問題8:外墻面磚未送檢,水泥未送檢合格。
處理辦法:嚴把建筑材料進場報驗關和見證取樣送檢關,遵循“先檢驗、后使用”的原則,嚴格審核進場材料的出廠合格證書、出廠檢驗報告等資料。在以上資料齊全和產品外觀質量合格的基礎上,按照國家現行規范、標準要求,進行見證取樣送檢。
以上問題,我公司非常重視,決定認真整改,保證達到相關要求。為確保整改工作的順利進行,由項目技術負責人帶領各棟號施工員督促勞務公司,負責整改工作的安排和具體組織整改施工,和內部質量驗收。經綜合考慮天氣、物資條件、勞動力狀況等因素,整改計劃從2月22 日開始3月4 日基本完工。在施工過程中專人負責跟班檢查,認真抓好每一個施工環節,完工后首先進行自檢,自檢合格后報請建設、監理單位組織驗收。